ＩＴデジタル統括本部
日立グループ共通ERP（S/4 HANA）に関する開発メンバー
| 職務内容 | 【配属組織名】 ITデジタル統括本部 グローバルソリューション第1本部 【配属組織について（概要・ミッション）】 ITデジタル統括本部 DXイノベーション第2本部では、日立グループの経営・事業のデジタル改革に貢献するため、S/4 HANAをベースとした日立グループ共通のERPの構築、展開を推進しています。 その中でシェアードプラットフォーム開発部では、日立グループ共通ERPの構築を担っています。 【募集背景】 22年度より共通ERPの各社展開が本格的に拡大していく計画です。 日立グループのERP統合化の加速に向けて、一緒に開発を進めていく人財を募集します。 【ミッション／期待する役割・責任】 日立グループの共通ERP開発、共通ERPと連携するI/Fの開発に対して計画策定・検証作業・プロジェクト推進を担当いただきます。 【職務概要】 ・日立グループ共通ERP開発、共通I/F開発、エンハンスに対する計画策定および支援。 ・共通ERPと連携する周辺システムの評価および調査の計画策定および支援。 ・開発プロジェクトにおけるPMOやチームリーダとしてのプロジェクト推進 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立グループ共通ERP ・SAP S/4 HANAのパッケージをもとに会計・販売・購買・生産管理の日立標準のERPテンプレートを定義しています。 ・この標準テンプレートをもとに海外含む日立グループ各社の事業に合わせて開発、検証等を進めていきます。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・日立グループの経営、事業に貢献する大規模プロジェクトを経験することができます。 ・S/4 HANAをはじめとしたグローバル標準な最新製品や技術、メソドロジーのノウハウを習得することができます。 ・海外(欧州,アメリカ,アジア,中国等)のグループ会社もスコープであり、グローバルなプロジェクト体制となっていますので、海外とのコミュニケーションの機会も多く、担当する案件によっては現地出張や駐在等、海外業務経験のチャンスもあります。 |
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| 応募資格 | 【必須条件】 ・SAPの実務経験があること（目安：1年以上） ・システム導入または開発のプロジェクト経験があること 【歓迎条件】 （1）下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・管理会計（SAP COモジュール）の知識または業務経験（1名） ・管理会計以外のSAP モジュールの知識または業務経験（1名） （2）TOEIC600点程度の英語力のある方（読み書き・メール利用に支障のないレベル） 【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等 ・さまざまなことに対してポジティブにモチベーション高く取り組むことができる。 ・社内外の関係者と良好な関係を築き、折衝・調整ができるコミュニケーション能力を有する。 ・好奇心を持ち、新しいことや変化、困難にもチャレンジする意欲を持つ。 【最終学歴】 大卒以上 |
| 待遇 | 【給与】 ■月給：350,000〜500,000円 ■年収：600〜900万円 ※年令・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 【勤務時間】 8:50〜17:20（実働7時間45分、休憩45分）※フレックスタイム制あり その他採用条件についてはこちら 【更新日】2023年12月26日 |
| 勤務地 | 秋葉原ダイビル（東京都千代田区） |
