クラウドサービスプラットフォームビジネスユニット
お客様へ最適なクラウド環境を提供するインフラ基盤エンジニア（設計・構築・運用）
| 職務内容 | 【配属組織名】 クラウドサービスプラットフォームビジネスユニット マネージド＆プラットフォームサービス事業部 プライベートクラウドサービス本部 クラウド基盤サービス第２部 【配属組織について（概要・ミッション）】 ■クラウドサービスプラットフォームビジネスユニット マネージド＆プラットフォームサービス事業部 DX事業のクラウドサービス化、基幹システムのデジタル化を牽引する、クラウドサービスプラットフォームビジネスユニットにおいて、お客さまの視点に立ち、クラウドシフト、デジタルシフトに対応したサービスおよびサービス基盤を迅速に提供する役割を担い、市場全体に横串を通しつつ、蓄積した知見をもとに多様なソリューションを横展開し、マネージドサービスとして継続サポートを行っている組織です。 ■プライベートクラウドサービス本部 クラウド基盤サービス第２部 お客様の業務システムが稼働する環境をプライベートクラウドとして提供し、顧客の要望に合わせたクラウド利用ができるサービスやソリューションを実現します。 お客様の業務システムの課題を解決し、価値向上に貢献するため、プライベートクラウドを構成する製品・技術・アーキテクチャを理解し、最適なソリューションを検討・設計、最終的にお客様へプライベートクラウドのサービス（以下例）として提供します。 ・仮想マシン提供サービス ・仮想マシンの利用におけるオプションサービス ・仮想マシンの災対同期サービス ・専用線ネットワーク接続サービス ・プライベートクラウドにおける付帯的なサービスの開発、提供。 ・顧客要望に対する個別案件の設計、開発。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 マルチクラウドの日立クラウド(エンタープライズクラウドサービス)を、お客様向けプライベートクラウドとしてリストラクチャリングし、お客様の要望を実現するクラウドサービスを提供しています。 ・エンタープライズクラウドサービス https://www.hitachi.co.jp/products/it/harmonious/cloud/service/f-enterprise/index.html 【募集背景】 長年ご利用頂いているお客様のプライベートクラウドにおいては、クラウドのインフラ基盤のシステム更改が控えており、サービスの更なる価値向上やパブリッククラウドに対する付加価値・お客様への訴求力を強化が必要です。 本部門も強化中であり、意欲のある方を募集いたします。 【職務概要】 日立ハードウェア製品とVMware製品を使用したプライベートクラウドの基盤インフラを設計・構築・運用を推進するリーダとして取り纏めていただき、フロントBUや業務委託先等の各ステークホルダーとの調整を担当いただきます。 構築フェーズにおいては作業場所となる現地データセンタでの現場責任者としてアサインされることもあります。 基盤インフラの設計・構築においてはVMware製品のより専門的な知識をもって、課題の解決およびトラブルシューティングや実現方式の検討などを行って頂くことを期待しています。 担当して頂くプロジェクトはその規模や役割により、複数のプロジェクトに対応することもあります。 プロジェクト計画はセキュリティ、品質、納期(スケジュール)、予算・コストといった観点をはじめとする項目をステークホルダと合意します。 プロジェクト推進においては、計画に沿った推進とギャップ管理、進捗や課題・懸案の管理と解決策の検討やメンバーへの指示、その状況やプロジェクトの規模によっては自ら行動することもあります。 その結果として、プライベートクラウドサービス提供のビジネスに貢献いただける活動を担っていただきます。 【職務詳細】 ・プライベートクラウドにおける基盤インフラの設計・構築・運用 プライベートクラウドの基盤インフラの要件定義、設計(基本設計書・詳細設計書の作成。セキュリティや運用など非機能面含む)、実証検証、設定/構築、テスト、基盤インフラの障害対応、障害報告書の作成 ・プライベートクラウドサービスのメニュー開発・検討 ・パートナー会社メンバーへの指示や、他メンバーと連携した対応(トレーニング、コーチング、メンタリング、改善の特定) ・社内外のステークホルダとのコミュニケーション(会議、合意形成、プレゼンテーション) ・要件定義・管理 ・プロジェクト計画(品質、納期(スケジュール)、予算・コストといった観点をはじめとする項目をステークホルダと合意) ・プロジェクト管理業務(WBS作成、計画管理、進捗管理・報告、リソース管理、懸案管理など) ・問題や課題を認識し、必要なメンバーを巻き込み、自分事として解決に向かう ・改善を提案し、必要なメンバーを巻き込み、合意形成を図り、改善施策を遂行・実現する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 プライベートクラウドサービスの基盤インフラに関するコアな技術を設計・構築・運用を通して、より深く経験して習得できます。 また、お客様の要望をサービスとして実現するための方式を検討し、価値あるサービスを提供する仕事ですので、お客様の要件を整理し、プロジェクトのゴールを合意、マイルストーンを意識したスケジュール管理でプロジェクトを推進していくというプロジェクトライフサイクルを一気通貫で経験することができるポジションです。ステークホルダやチームメンバーと連携しながら、ひとつひとつ積み重ねてチームとともに成長できます。 また、経験を積んで頂きながら、スキルや適正に応じて、ゆくゆくはチームを率いていくマネージャーにもステップアップも可能です。 【働く環境】 �〜反�/チーム ： 総勢10名のクラウドスペシャリスト集団、平均年齢30代中盤、技術力とコミュニケーション力のバランスが取れたメンバーです。 ��働き方 ： 都内近郊、出社/リモートによるハイブリッド勤務。ブレスト等F2Fが効率的なメンバー間の打合せではF2Fで参加いただいたり、データセンタ（横浜、岡山）における現地作業（長期出張）に対応いただくくことがあります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 |
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| 応募資格 | 【必須条件】 ・5年以上のシステム基盤設計・構築経験 ・VMware製品を使用した仮想環境の設計、構築、動作試験の実務経験を有する方 ・ハードウェア製品(主にサーバ製品、ストレージ製品、ネットワーク製品)の構成を組んで、見積取得した経験がある方 ・プロジェクトのリーダ・マネジメント経験（5名程度のチームリーダ経験） 【歓迎条件】 ・TOEIC600点以上 ・日立のハードウェア製品(主にサーバ製品、ストレージ製品、ネットワーク製品)の構成を組んだご経験がある方 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・技術力をもってプロジェクトの目的を理解し、お客様の要求・ニーズを捉えプロジェクトメンバーと共にお客様に価値を届けられる方 ・クラウドの知識・技術を吸収し、最新アップデートをキャッチアップしながら、SIに活かすことができる方 ・知識や経験をもってクラウド等資格取得や維持に積極的な方 ・プロジェクトステークホルダ (社内・社外) と積極的にコミュニケーションを取りつつ合意形成ができる方 ・プロジェクトメンバーとなる、パートナー会社を配下として積極的にコミュニケーションを取りつつ纏められる方 ・論理的に考え、主体的に行動できる方 ・パートナーや部下を纏めチームリーダとして行動できる方 ・自身や他社のために正しいことを迷わず行う方 ・迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ方 ・新しい技術に対して意欲的に取り組める方 ・敬意をもって、積極的に発信し、他社の意見を真摯に聞くことが出来る方 【最終学歴】 大卒以上 |
| 待遇 | 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 【給与】 ■想定月給：369,000〜526,000円 ■想定年収：6,000,000〜9,500,000円 【勤務時間】 8:50〜17:20（実働7時間45分、休憩45分） ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。 その他採用条件についてはこちら 【更新日】2024/04/11 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井6丁目26-2 大森ベルポートB館 |
